2019年吉林市事业单位笔试成绩计算方式
2019-05-17 13:47 吉林市人事考试网 来源：吉林市人力资源和社会保障局
(1)笔试时间。2019年7月6日。各招聘岗位具体笔试时间、地点及要求详见《准考证》。应聘人员参加笔试时须携带《准考证》、有效期内身份证进入考场。笔试试卷全部为客观题形式，采用机读标准化答题卡，读卡机阅卷。
(2)笔试科目。各招聘岗位具体考试科目详见附件1。
(3)笔试成绩确定。笔试成绩不设及格分数线，分值为100分。笔试结束后，笔试成绩从高分到低分，按招聘岗位计划数1:3的比例依次确定面试人选(实际人数达不到1:3比例的，按实际人数确定;笔试成绩在1:3比例范围内，有多人成绩相同的，一并进入面试)。
免笔试岗位招聘岗位计划数与报名实际缴费人数超过1:30(不含1:30)的，则需要补缴考务费后进行笔试，笔试时间、地点、科目详见《准考证》。笔试结束后，笔试成绩从高分到低分，按招聘岗位计划1:5的比例依次确定面试人选(实际人数达不到1:5比例的，按实际人数确定;笔试成绩在1:5比例范围内，有多人成绩相同的，一并进入面试)。招聘岗位计划数与报名实际缴费人数不超过1:30(含1:30)的，直接进入面试。
——相关推荐——
【公告】2019吉林市事业单位招聘(1号)公告(1796人)
（编辑：柒月）
