资格审查合格人员，需进行现场填涂《考生报名信息卡》，现场缴费，报名费每人25元，参加笔试人员笔试考务费每科61元，准考证投递费每人10元。除取消报考招聘计划岗位外，报考费不予退还。经现场刷卡确认，报名生效。

　　(五)优惠政策

　　享受国家最低生活保障金的城镇家庭和农村特困家庭的考生，携带家庭所在地县(市)级民政部门出具的享受最低生活保障金证明(原件)、低保证(复印件)或农村特困证明(原件)、特困家庭基本情况档案卡(复印件)，经州机关事业单位考试中心审核同意后，可免缴笔试费用。

　　四、考试

　　考试包括笔试和面试。

　　(一)笔试

　　1、笔试时间：2010年10月30日。具体安排为：

　　9：30——11：00 《综合知识》、《职业道德》

　　13：00——15：00 《申论》、《专业理论知识》

　　2、笔试科目：各招聘岗位笔试科目以附件笔试科目为准。

　　3、笔试成绩按比例折算后总分为100分，低于60分的人员取消进入面试资格。

　　《综合知识》和《申论》科目成绩，按50%比例折算后分别为50分;《综合知识》和《专业理论知识》科目成绩，按40%和60%比例折算后分别为40分和60分;《职业道德》和《专业理论知识》科目成绩，按40%和60%比例折算后分别为40分和60分。

　　4、朝鲜族考生参加《申论》考试，可以用朝鲜族语言文字答卷。延边日报朝文版、延边教育出版社、延边人民出版社、延边电视台、延边人民广播电台、延边卫视中心、延边仲裁委员会办公室等单位朝鲜族岗位要求朝文答卷的，必须用朝鲜族语言文字答卷。

　　5、考试地点及考生须知详见《准考证》。考生考试时需携带《准考证》、报名时使用的有效身份证进入考场。每名考生需准备黑色碳素笔或钢笔、2B铅笔和橡皮。

　　6、笔试成绩在延边州人力资源和社会保障局网站适时公布，考生可自行登陆查询，也可通过12333政务公开电话查询。

　　(二)面试(含专业技能操作)

　　1、参加面试(含专业技能操作)的人选，按照招聘计划，根据考生笔试成绩在及格线以上的人员中，按招聘岗位1：3的比例，从高分到低分依次确定。如考生笔试成绩相同，管理岗位、专业技术岗位依次以《综合知识》、《申论》、《专业理论知识》按比例折算后的成绩从高分到低分确定人选;工勤岗位依次以《职业道德》、《专业理论知识》按比例折算后的成绩从高分到低分确定人选。如各科成绩均相同，则一并进入面试。

　　2、考生面试(含专业技能操作)顺序通过抽签决定，面试成绩当场公布。

　　3、面试(含专业技能操作)由州委组织部、州人力保障局在纪检监察部门的监督下统一组织实施。

　　4、面试(含专业技能操作)成绩为100分，低于60分的人员不得聘用。

　　5、面试(含专业技能操作)时间另行通知。

　　(三)成绩计算方法

　　1、考试总成绩为100分，笔试和面试成绩各占50%。计算考生总成绩时，按照所占比例先折合后再进行汇总，保留小数点后两位。

　　2、如考生总成绩相同或笔试和面试成绩完全相同,以笔试成绩按比例折算后从高分到低分排名，管理岗位、专业技术岗位依次以《综合知识》、《申论》、《专业理论知识》按比例折算后的成绩从高分到低分确定人选;工勤岗位依次以《职业道德》、《专业理论知识》按比例折算后的成绩从高分到低分确定人选。如各科成绩均相同，则一并进入体检和考核。

　　3、直接进入面试(含专业技能操作)人员，面试(含专业技能操作)成绩为最终总成绩，面试(含专业技能操作)成绩相同，则一并进入体检和考核。

　　五、体检