一、学会思路，夯实基础构建骨架

　　(一)结构化面试

　　结构化面试主要分为综合分析、应急应变、组织管理、人际沟通、自我认知等题型。考生可以通过图书、网络、辅导班等途径学习每种题型的答题思路，掌握基本知识与答题技巧。以综合分析题为例，要分析全面透彻，从宏观处体现理论高度，从微观处体现执行能力，谈意义找原因提对策。

　　(二)无领导小组讨论

　　无领导小组讨论并不是所有招考单位都会采取，考生可在考前对报考单位的面试形式有所了解。考生需要掌握有关策略与技巧，在动态的讨论过程中灵活使用协调者、组织者、意见贡献者、时间掌控者、记录总结者等各种角色，争取成为引导整场讨论的“领导者”。

　　二、准备素材，积累知识填充血肉

　　(一)自我梳理与职位梳理。面试归根到底是要回到“职位匹配”上来，考生应该花时间去了解和梳理两方面内容：其一是报考单位和职位信息，其二是考生的自身经历。

　　(二)学习政策理论、关注社会热点。考生不仅要通过报纸、网络了解现实热点事件，还要学会剖析热点，吃透热点。另外，考生还可积累一些领导人语录、名言警句、英雄事迹、政府应急预案等，灵活运用于答题之中。

　　三、反复练习，模拟演练锻造灵魂

　　(一)使用真题，全真模拟。各位考生在备考时必须强化练习，最好使用国考和联考的面试题，尽量营造“全真模拟”氛围，把方法和知识融会贯通。

　　(二)锤炼表达，熟能生巧。考生应耐心地通过一次又一次的答题练习来修正自身问题，语言表达要尽量做到规范、精炼、生动。

　　(三)矫正形式，提升气质。考生必须反复纠正小动作，注意答题时的音量、语气、节奏等，从言谈举止、坐立行走等点滴之处入手，尽可能地展现出自己的风度和魅力。

　　四、自我调适，调整心态把握命运

　　(一)以积极的心态面对国家公务员面试。善于采用心理暗示法，多给自己一些鼓励和肯定。

　　(二)了解和熟悉面试形式与内容,多在脑中设想面试时的情景。反复在脑中“情景模拟”，能降低真实考场上的紧张度。

　　(三)备考时做到循序渐进、劳逸结合。越到临考前考生就会越紧张，这就需要不断调整备考节奏，不要逼得太紧，可适当增加体育运动和娱乐活动。

　　总之，考生备考时要做到：对自己树立信心，对面试信息要关心，对社会热点要留心、对答题练习要用心、对历年真题要烂熟于心。最后祝各位考生一举成“公”!!